欽州市濱海新城投資集團(tuán)有限公司是經(jīng)欽州市人民政府批準(zhǔn)成立的市重點(diǎn)直屬國有企業(yè)，于2010年11月成立，注冊資本為12.11億元人民幣，總資產(chǎn)約為210.7億元人民幣。公司以“濱海新城綜合建設(shè)運(yùn)營商”為愿景目標(biāo)，基于自身資源稟賦條件，立足濱海新城，圍繞區(qū)位、土地和海洋要素，進(jìn)行片區(qū)綜合開發(fā)，主要從事食材集采集配、文化旅游、海洋產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)四大主營業(yè)務(wù)及濱海新城基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、資產(chǎn)運(yùn)營等業(yè)務(wù)。
根據(jù)公司本部及下屬子公司改革發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘英才。
一、招聘原則
遵循面向社會，公開、公平、公正，擇優(yōu)招聘的原則。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義制度，講政治、守規(guī)矩，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔自律，作風(fēng)正派，職業(yè)信譽(yù)好；
3.符合招聘職位要求的年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷以及工作能力等條件；
4.具有正常履職的身體條件和健康的心理素質(zhì)。
具有下列情形之一的，不得列為本次招聘對象：
1.受過刑事處罰或有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄，被依法列為
失信聯(lián)合懲戒對象的；
2.涉嫌違紀(jì)違法正接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
3.受處分期間或者未滿影響期限的；
4.被開除黨籍、公職或者因違紀(jì)違法被單位解除聘任合同的；
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用情形的。
三、招聘崗位、人數(shù)、職責(zé)及要求
（一）貿(mào)易團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人1-2名
1.工作職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)和維護(hù)市場，完成公司制定的貿(mào)易營收任務(wù)目標(biāo)；建立、完善相關(guān)規(guī)章制度和工作流程；負(fù)責(zé)合同的談判與簽訂、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)把控、相關(guān)工作監(jiān)督、執(zhí)行與跟蹤等；根據(jù)各階段需求進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)工作。
2.任職資格：
（1）全日制大學(xué)及以上學(xué)歷，45周歲以下（綜合條件優(yōu)異者，可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡條件）；
（2）2年以上貿(mào)易團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉貿(mào)易業(yè)務(wù)全流程管理；
（3）具有較強(qiáng)的專業(yè)知識與技能，以及溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)處理和業(yè)務(wù)外聯(lián)等能力，能結(jié)合各種實(shí)際資源組織分析和實(shí)施決策；
（4）具有較強(qiáng)的責(zé)任心、目標(biāo)意識、團(tuán)隊(duì)意識和市場意識，吃苦耐勞、思維敏捷。
（二）法務(wù)工作人員1-2名
1.工作職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)合同審核及復(fù)核；處理訴訟案件、經(jīng)濟(jì)仲裁案件、勞動爭議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)；對公司資產(chǎn)管理、投融資等各項(xiàng)業(yè)務(wù)的實(shí)際操作過程及法律文件進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查和評估，提出規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的措施和意見，為公司的經(jīng)營、管理決策提供法律、政策上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)分析；處理各種法律問題的咨詢和法務(wù)宣講等。
2.任職資格：
（1）全日制大學(xué)及以上學(xué)歷，法律專業(yè)，45周歲以下(綜合條件優(yōu)異者，可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡條件)；
（2）2年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉民法典，建設(shè)施工工程等相關(guān)法律，具備良好的法律事務(wù)判斷分析能力；
（3）具有良好的人際交往能力、協(xié)調(diào)協(xié)作能力；
（4）具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；
（5）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。
四、招聘流程
報(bào)名（投遞簡歷）→資格審查→面試（未能進(jìn)入該環(huán)節(jié)的恕不通知）→組織考察→體檢→辦理聘用手續(xù)。
五、工資及福利待遇
工資待遇按照公司制定的薪酬制度，貿(mào)易團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人執(zhí)行中層副職待遇標(biāo)準(zhǔn)，法務(wù)工作人員執(zhí)行一般員工待遇標(biāo)準(zhǔn)；工作期間按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，享受雙休日及國家規(guī)定的法定節(jié)假日。
六、報(bào)名方式及材料要求
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月21日至2023年8月31日
2.報(bào)名方式：采取郵件報(bào)名的方式，報(bào)名郵箱：qzbhrlb@163.com，咨詢電話：0777-3890100（周女士）；報(bào)名時(shí)需提交以下資料：
（1）下載填寫《應(yīng)聘登記表》；
（2）《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，海外留學(xué)人員需教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》掃描件；
（3）身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、業(yè)績成果證明、獲獎證書、任職證明等相關(guān)材料掃描件；
（4）近期2寸藍(lán)色背景證件照、近期5寸生活照各1張（電子版）；
（5）將《應(yīng)聘登記表》（原文件）及其他材料壓縮為一個(gè)文件，命名為“姓名-應(yīng)聘崗位”，發(fā)送至指定郵箱，郵件名稱統(tǒng)一為“姓名-應(yīng)聘崗位”。
（二）資格審查和初步篩選
根據(jù)崗位資格條件，對應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查和初步篩選。如符合職位要求并通過初步篩選的，將通過電話、短信或郵件等方式通知，未通過者不再另行通知。
（三）面試
采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應(yīng)試者擬任職位的相關(guān)素質(zhì)和能力，包括綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、工作業(yè)績表現(xiàn)、個(gè)性特征等方面的人崗相適度和文化匹配度。
（四）考察
按照面試成績，確定進(jìn)入考察范圍人員名單，組織實(shí)地考察、查閱個(gè)人檔案等方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員如不予同意，視為自動放棄。
（五）體檢
在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格或放棄體檢者不予聘用。
（六）聘用
根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績、考察情況、體檢情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員。
七、有關(guān)說明
（一）簡歷收集時(shí)間自2023年8月21日起至2023年8月31日24時(shí)止，逾期不再接受報(bào)名簡歷；其他招聘環(huán)節(jié)的具體安排和時(shí)間另行通知。
（二）資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對本人提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。所有應(yīng)聘人員報(bào)名材料恕不退還，我們承諾為應(yīng)聘人員保密。
（三）為防止不法分子冒充我集團(tuán)公司名義，通過郵件、傳真等多種形式向社會發(fā)放招聘、培訓(xùn)或新員工試用通知，凡收到此類通知，請予以認(rèn)真識別，提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。對于冒充我集團(tuán)名義行騙的組織和個(gè)人，我們將依法追究其法律責(zé)任。
（四）本招聘公告最終解釋權(quán)歸欽州市濱海新城投資集團(tuán)有限公司所有。咨詢電話：0777—3890100（周女士），聯(lián)系地址：欽州市欽南區(qū)安州大道588號濱海江語湖15號樓1211室。 |
